Descriptif de la mission

Mission :

En binôme avec les Consultants du Cabinet, vous participez activement à la stratégie de Recrutement de nos Clients.

Après un véritable parcours d’intégration et de formation vous développerez vos compétences à l’international dans :

1/ La mise en place de la Stratégie de Recherche et l’identification

La recherche d’informations sur les organisations (informations secteurs, organigrammes, compétences….)
2/ L’approche directe / entretiens téléphoniques avec les candidats

Evaluation des compétences clés
La capacité à mobiliser et motiver les candidats
3/ Coordination de projet

Aide au pilotage, planification et organisation
Véritable chef de projet sur des projets d’envergure mondiale
4/ La participation active à la relation clients/ candidats

Feedback des marchés/ secteurs étudiés
Appui des Consultants sur la communication candidat

Profil et compétences :

De formation supérieure Bac +4/5 en Ressources Humaines impérativement.

Vous souhaitez acquérir une première expérience professionnelle dans le secteur du recrutement et/ou du conseil et vous recherchez un stage à temps plein au sein d'une entreprise internationale où exigence, précision et travail d'équipe sont les valeurs clés.

La parfaite maîtrise de l'anglais est indispensable (entretiens téléphoniques avec des candidats en anglais).
La connaissance de l'espagnol est fortement appréciée (recherche sur France, Europe, Moyen-Orient, Amérique Latine, US…)
Vos capacités à intégrer nos méthodes et vos succès, nous permettront d’envisager une évolution vers un poste en CDI.